Lehetnek olyan pedagógusok, akik egyáltalán nem kapnak béremelést a következő tanévben

A tegnap megjelent kormányrendelet a teljesítményértékelésen átlagos eredményt elérők számára legfeljebb havi 20 000 forint illetményemelést ír elő az igazgatók számára, ez azonban nem minimum összeg, hanem csak egy lehetőség - hangsúlyozta Tóth Tünde, aki szerint a kiemelkedő teljesítményt elérő pedagógusoknak járó minimum 20 ezer forint miatt is sokan csalódottak. A szakszervezeti vezető azt mondta, hogy az intézményvezetőknek elvileg a pedagógusokat bevonva kellett a pontszámokról, illetve az azután járó béremelés összegéről dönteni, de ez nem mindenhol történt így.

A tegnapi Magyar Közlönyben megjelent határozatban az szerepel: kiemelten fontosnak tartják, hogy „a teljesítményelem a pedagógusok bérezésének része legyen, így a pedagógusok teljesítményértékelése alapján kiosztható illetményemeléssel” tennék még vonzóbbá a pedagógus-életpályát, javítanák a köznevelés eredményességét. Tóth Tünde azt is elmondta, hogy az előzetesen a Krétába került pontszámokat korrigálták, vagyis lehúzták több pedagógus pontszámát, mert a tankerületek figyelmeztették az intézményvezetőket, hogy azért ne soroljanak mindenkit a kiemelkedő teljesítményt nyújtó kategóriába.

Az Orbán-kormány a pedagógus-béremelésre idén az érintett fenntartóknak összesen legfeljebb 10,952 milliárd forint költségvetési forrást biztosít. Augusztus 31-ig kell gondoskodnia Nagy Márton nemzetgazdasági miniszternek arról, hogy a pénz rendelkezésre álljon.

A rendelet úgy foglamaz: a munkáltató

a) az átlagos teljesítményt nyújtó értékelendő személy számára legfeljebb havi 20.000 forint illetményemelést biztosíthat,

b) a kiemelkedő teljesítményt nyújtó értékelendő személy számára legalább havi 20.000 forint, legfeljebb havi 60.000 forint illetményemelést biztosít.