Minden negyedik munkavállaló sokkal, 2 órával többet dolgozott a home-office ideje alatt. De nem csak ez az oka annak, hogy 100 dolgozóból 17 elkezdett intenzíven munkát keresni, 30-40 százalék pedig elgondolkodott azon, hogy új munkahely után néz - derül ki az első, a koronavírus munkaerőpiacihatásait vizsgáló, átfogó magyar kutatásból. A kiélezett helyzetben valóban kiderült, hogy a dolgozók nem díjazzák, ha a menedzsmentnél hiányzik a humánus magatartás, ha csak az alacsonyabb pozícióban lévők bérét csökkentik, vagy ha berendelik dolgozni a kisgyerekeseket is.
Beszélgetőpartnerünk Szirtes Hajnalka, szervezetpszichológus volt.
